Zapoznaj się z

Aby skorzystać z usług rozwojowych w ramach projektu „AKADEMIA HR. Profesjonalne kadry HR kluczem do rozwoju przedsiębiorstw”, musisz przejść przez następujące etapy:

1. Wybór usług rozwojowych

– Wybierz usługi rozwojowe, które są zgodne z wynikami autodiagnozy, którą wypełniłeś na stronie internetowej PARP

– Sprawdź, czy usługi rozwojowe, które wybrałeś, spełniają wymogi konkursu, np. efekty uczenia zgodne z OKHR, właściwy standard usług, zachowane limity stawek za usługi.

– Złóż karty usług rozwojowych do Operatora za pośrednictwem [Elektronicznego Systemu Składania Wniosków (ESSW)](link do ESSW).

– Poczekaj na weryfikację kart usług rozwojowych przez Operatora.

2. Zawarcie umowy wsparcia

– Dostarcz do Operatora dokumenty niezbędne do zawarcia umowy wsparcia zgodnie z zapisami Regulaminu rekrutacji i uczestnictwa w projekcie. Dokumenty te są dostępne do pobrania na [stronie internetowej Projektu](link do strony).

– Zawrzyj z Operatorem umowę wsparcia, w której określisz zakres, warunki i terminy realizacji usług rozwojowych.

3. Zapisanie się na usługi rozwojowe

– Otrzymaj od Operatora ID wsparcia, który jest unikalnym numerem identyfikującym twoje przedsiębiorstwo i osoby zgłoszone do projektu w BUR.

– Zapisz się na usługi rozwojowe w Bazie Usług Rozwojowych (BUR)

zgodnie z aktualnym regulaminem BUR. Użyj nadanego numeru ID wsparcia, aby zarezerwować miejsce na wybrane usługi rozwojowe.

4. Opłacenie usług rozwojowych

– Otrzymaj od realizatora usługi rozwojowej rachunek lub fakturę VAT za usługę rozwojową, na którą się zapisałeś.

– Opłać rachunek lub fakturę VAT w terminie i sposób określony przez realizatora usługi rozwojowej w wysokości 100% wartości usługi.

– Pamiętaj, że musisz uiścić wkład własny w wysokości co najmniej 20% kosztów usługi rozwojowej. Wkład własny możesz zapłacić w postaci opłaty lub kosztów wynagrodzeń uczestników usługi rozwojowej.

5. Realizacja usługi rozwojowej

– Weź udział w usłudze rozwojowej, na którą się zapisałeś. Może to być szkolenie lub doradztwo.

– Uczestnicz w co najmniej 80% zajęć usługi rozwojowej. Jest to warunek otrzymania refundacji.

– Zalicz zajęcia usługi rozwojowej. Może to być test wiedzy, test kompetencyjny, zadania praktyczne lub inne formy zaliczenia przewidziane w OKHR.

6. Ocena usługi rozwojowej

– Oceń usługę rozwojową, w której wziąłeś udział, w systemie BUR. Oceń jakość usługi, realizatora usługi i efekty uczenia się.

– Poproś realizatora usługi rozwojowej o wystawienie ci zaświadczenia o ukończeniu usługi rozwojowej.

7. Złożenie dokumentów rozliczeniowych

– Złóż do Operatora dokumenty rozliczeniowe, które potwierdzają, że:

– poniosłeś koszt usługi rozwojowej,

– dokonałeś płatności za usługę rozwojową,

– ukończyłeś usługę rozwojową.

– dokumenty rozliczeniowe, które musisz przygotować, to:

– Rachunek lub faktura VAT za usługę rozwojową,

– Dowód zapłaty rachunku lub faktury VAT za usługę rozwojową,

– Zaświadczenie o ukończeniu usługi rozwojowej,

– Wygenerowane i wypełnione ankiety z BUR,

– Oświadczenie o kwalifikowalności VAT,

– Oświadczenie o braku podwójnego finansowania oraz braku istnienia

okoliczności i podstaw do zakazu udostępnienia funduszy, środków finansowych

lub zasobów gospodarczych oraz udzielenia wsparcia w związku z agresją Rosji wobec Ukrainy.

8. Weryfikacja dokumentów rozliczeniowych

– Poczekaj na weryfikację dokumentów rozliczeniowych przez Operatora. Operator

sprawdzi, czy dokumenty są:

– kompletne,

– spójne z danymi firmy i pracowników oraz zrealizowanymi usługami rozwojowymi,

– zgodne z wymogami korzystania z BUR i warunkami dofinansowania.

9. Wypłata refundacji

– Jeśli dokumenty rozliczeniowe zostaną pozytywnie zweryfikowane, otrzymasz refundację na konto przedsiębiorstwa wskazane w umowie wsparcia.